L'animation d'équipe
Les constituants d'une équipe performante
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Mis à jour le 2 décembre 2024
L'équipe est la cellule de travail d'une structure.
Elle permet d'atteindre efficacement les buts poursuivis et de développer les personnes qui la constituent.
L'équipe est un lieu :
- de solidarité dans l'action,
- d'échanges et de réflexion,
- de confiance et de sécurité affective.
Le groupe de collaborateurs devient une équipe quand les conditions suivantes sont réalisées :
- Adhésion
- Perception claire des buts communs :
- principes d'action (politique)
- résultats à atteindre (objectifs)
- Perception claire des buts communs :
- Confiance
- Qualité des relations humaines favorisant :
- l'expression possible
- le dynamisme collectif
- la résolution des conflits
- Qualité des relations humaines favorisant :
- Tolérance forte
- Climat de travail :
- de liberté d'initiative et d'expression
- de rigueur et de respect des buts fixés
- Climat de travail :
- Estime, capacité d'adaptation
- Autorité et compétence du manager d'équipe
- Coopération
- Division du travail et acceptation d'une structure si nécessaire
- Participation, mobilité
- Structure et gestion permettant la délégation
- Structure et gestion permettant la délégation
Questions / Réponses (0)
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